• Praktische gericht
• Wet -en regelgeving
• Basis principes elektrische installaties
• Aarding en vereffening
• Beschermingsmaatregelen van E-installaties
• TT, TN, IT stelsels
• Kortsluitstroom en spanningsverlies
• Installeren van elektrische componenten
• Netvervuiling
• Praktische gericht
• Wet -en regelgeving
• Aanwijsbeleid
• Werken aan of met elektrische installaties
• Veiligstellen van een E-installatie (LOTO)
• Meten aan E-installaties
• Wanneer welke PBM’s
• Praktische gericht
• Wet -en regelgeving
• Explosieveiligheidsdocument
• Basis principes ATEX
• Lezen van ATEX coderingen
• Installeren ATEX gerelateerde installatie
• Zonering
• Praktische gericht
• Wet -en regelgeving
• Aanwijsbeleid
• Werken aan of met elektrische voertuigen
• Veiligstellen van een E-installatie (LOTO)
• Meten aan E-voertuigen
• Wanneer welke PBM’s
• Praktisch gericht
• Wet -en regelgeving
• Wet van Ohm
• Basis principes VP systemen
• Installeren voedingskabels gelijk en wisselstroom
• Aanpassen -/ uitbreiden verdeler
• Aarding en vereffening
• Veilig werken E-installaties
• Materiaal keuzes
• Praktisch gericht
• Wet -en regelgeving
• Wet van Ohm
• Basis principes E-installaties
• Installeren voedingskabels
• Aanpassen -/ uitbreiden verdeler
• Aarding en vereffening
• Veilig werken E-installaties
• Materiaal keuzes
• Praktische gericht
• Wet -en regelgeving
• Explosieveiligheidsdocument
• Basis principes ATEX
• Lezen van ATEX coderingen
• Uitvoering van metingen
• Installeren ATEX gerelateerde installatie
• Management of change
• Praktisch gericht
• Wet -en regelgeving
• Wet van Ohm
• Wat is Aarding
• Welke soorten Aarding zijn er
• Veilig werken E-installaties
• Kabels en connector
• Materiaal keuzes E installaties
• Basis gereedschap E installaties
• Basis meten van Spanning [U] / stroom [I] en weerstand [R]
De uitzendbranche is een bedrijfstak die zich bezighoudt met het ter beschikking stellen van tijdelijk personeel aan andere bedrijven. Dit tijdelijke personeel wordt ook wel uitzendkrachten genoemd. De uitzendbranche is in feite een vorm van flexibele arbeid, waarbij bedrijven tijdelijk extra personeel kunnen inhuren om piekperiodes op te vangen, projecten uit te voeren of bijvoorbeeld vervanging te regelen bij ziekte of vakantie van vast personeel.